Информационная система учета результатов проведения специальной оценки условий труда

9 декабря 2015 Законодательство

9 декабря 2015 года официально опубликован Приказ Министерства труда Российской Федерации № 843н от 3 августа 2015 года «Об утверждении Порядка формирования, хранения и использования сведений, содержащихся в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда» (зарегистрирован в Минюсте России 07.12.2015 № 39989).

C 1 января 2016 года Приказ Минтруда от 3 ноября 2015 № 843н вступает в силу, прекращая действие двух других:

  1. Приказ Минтруда от 03.07.2014 № 436н
    «Об утверждении Порядка передачи сведений…»
  2. Приказ Минтруда от 20.03.2015 № 179н
    (Внесение изменений в 436н)

Непосредственно Порядок информационного взаимодействия содержится в Приложении к Приказу.

Общие положения

Оператором информационной системы учета является Министерство труда РФ.

Оператор

  • обеспечивает соблюдение требований информационной безопасности;
  • обеспечивает доступ к сведениям;
  • вносит сведения в систему;
  • контролирует передачу сведений пользователями и специализированными организациями;
  • координирует действия пользователей системы учета.

Требования к средствам, применяемым в системе

  • размещение сведений на государственном языке Российской Федерации;
  • обработка персональных данных в соответствии с законодательством;
  • применяемые программно-аппаратные средства защиты должны иметь сертификат Федеральной службы по техническому и экспортному контролю;
  • ведение электронных журналов учета действий по загрузке, изменению и удалению сведений с фиксацией времени, содержания изменений, информации о пользователях, осуществлявших указанные действия;
  • предотвращение возможности несанкционированного доступа к техническим средствам;
  • своевременное обнаружение несанкционированного доступа;
  • возможность незамедлительного восстановления модифицированных или уничтоженных сведений;
  • обеспечение бесперебойной работы баз данных;
  • обеспечение доступа прошедших идентификацию, аутентификацию и авторизацию в системе пользователей и организаций.

Передача сведений в систему учета осуществляется

  • Организациями, проводящими СОУТ
  • Оператором
  • Пользователями информационной системы учета

Передача сведений и их дальнейшее использование осуществляются с применением авторизованного доступа к автоматизированному рабочему месту, размещенному на официальном сайте информационной системы учета sout.rosmintrud.ru.

Сведения передаются в форме электронного документа, подписанного квалифицированной электронной подписью (сертификат выдается удостоверяющим центром Оператора), с учетом законодательства о государственной и иной охраняемой законом тайне:

  1. ручное заполнение форм, размещенных в системе;
  2. импортирование сведений в виде хml-документа.

Сведения и электронные журналы учета операций подлежат ежедневному копированию на резервный материальный носитель, обеспечивающий возможность восстановления данных (срок хранения данных – 10 лет).

Обеспечение целостности сведений, содержащихся в системе учета, осуществляется Оператором.

Пользователи информационной системы учета

  • Федеральная служба по труду и занятости и ее территориальные органы
  • Пенсионный фонд Российской Федерации
  • Фонд социального страхования Российской Федерации
  • Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека
  • Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда

Доступ к сведениям, содержащимся в информационной системе, обеспечивается Оператором круглосуточно и предоставляется безвозмездно.

Сведения, содержащиеся в информационной системе учета, предоставляются Федеральной службой по труду и занятости в соответствии с Административным регламентом (утвержден приказом Минтруда России от 3 сентября 2014 № 603н):

  • работникам,
  • работодателям,
  • их представителям.

Читайте наши свежие публикации

СИЗ. «Какие необходимо выдавать для работ на холоде?»
16 ноября 2022 Важно знать
Особенности оценки профессиональных рисков для ЧОПов, строительных организаций ...
11 ноября 2022 Важно знать
Проблемные вопросы проведения специальной оценки условий труда 2022-2023
7 ноября 2022 Важно знать
Специальная оценка условий труда в 2022 году: изменения ...
19 сентября 2022 Законодательство
Перейти ко всем новостям







Свяжитесь с нами!
Позвоните по телефону
+7(495)663-30-92 или оставьте заявку:
Главный офис в Москве
115088, Москва, ул. Южнопортовая 5, стр. 8, (БЦ «Золотое кольцо»)
Офис в Рязани 390037, Рязань, Касимовское шоссе 67а, офис 408 (БЦ «СФЕРА»)
Офис в Сыктывкаре оссия, Республика Коми, Сыктывкар, Гаражная улица, 9
Офис в Перми Россия, Пермь, улица Максима Горького, 5
Офис в Ижевске Россия, Удмуртская Республика, Ижевск, улица Карла Маркса, 23А
Офис в Ухте Россия, Республика Коми, Ухта, Тиманская улица, 11
Офис в Екатеринбурге Россия, Свердловская область, Екатеринбург, микрорайон Юго-Западный, Ясная улица, 31
Офис в Кирове Россия, Киров, Профсоюзная улица, 1 офис 502
На нашем сайте используется cookie для сбора информации технического характера и обрабатываем IP-адрес вашего местоположения. Продолжая использовать этот сайт, Вы даете согласие на использование файлов cookies.
На нашем сайте используется cookie для сбора информации технического характера и обрабатываем IP-адрес вашего местоположения. Продолжая использовать этот сайт, Вы даете согласие на использование файлов cookies.
Загружается...