Направление сотрудников предприятия на медосмотры
11 марта 2021 ЗаконодательствоСтатьи
Минтруд дал пояснение, как именно нужно отмечать вредные и (или) опасные производственные факторы (ВОПФ) в процессе составления списка сотрудников предприятия для прохождения медосмотра.
Согласно письму Минтруда России от 04.03.2021 № 15-2/ООГ-581, были обозначены данные, касательно проведения медосмотров сотрудников, которые работают на опасных производственных объектах, вступивших в силу с 01.04.2021 г. вместе с Приказом Минтруда России № 988н, Минздрава России № 1420н от 31.12.2020 и Приказом Минздрава России от 28.01.2021 № 29н.
Письмо Минтруда России от 04.03.2021 № 15-2/ООГ-581
СКАЧАТЬ ПОЛНЫЙ ТЕКСТ ПИСЬМА
Приказ Минтруда и соц.защиты РФ., Министерства здравоохранения от 31.12.2020 № 988н/1420н
СКАЧАТЬ ПОЛНЫЙ ТЕКСТ ПРИКАЗА
Приказ Минздрава России от 28.01.2021 № 29н
СКАЧАТЬ ПОЛНЫЙ ТЕКСТ ПРИКАЗА
Сотрудники, которые работают на ВОПФ, а также подвергаются различным источникам опасности, во время производственного процесса работы, и на техоборудовании должны проходить в обязательном порядке медосмотры при устройстве на работу.
Институт прогрессивных технологий отмечает, что также не стоит забывать и про периодические медосмотры, которые должны проверять уровень концентрации и допустимые нормы на рабочем месте, связанные с подклассом условий труда 3.1 и далее (для разделов I–V Приказа № 988н/1420н). При этом нужно учитывать ряд работ, которые можно найти в разделе VI Приказа № 988н/1420н.
Не принимаются во внимание аллергены, химвещества и различные виды аэрозолей, которые не входят в список предельно допустимой концентрации. Учитывая данные факторы медосмотры нужно будет проводить периодически.
Ряд работ, где проводятся медосмотры в обязательном порядке, для профилактики инфекции (школы, работников общественного питания и т.д.), включены в Приказ № 29н. Данный вопрос регулирует Минздрав России.
Согласно с п. 10, 21 главы III Приказа № 29н при составлении списка сотрудников, которые подлежат медосмотрам в обязательном порядке, перечисляется:
- — должность сотрудника предприятия;
- — название ВОПФ, ряд работ согласно главы III Приказа № 29н, и также вредные факторы на производстве, которые были выявлены СОУТ.
Таким образом, при составлении необходимого документа отмечаются все виды ВОПФ, а также учитывается список работ, который прописан в Приказе № 988н/1420н, а также в Приказе № 29н.