Утвержден порядок установления степени утраты трудоспособности из-за несчастных случаев

6 ноября 2020 ЗаконодательствоНовости и Анонсы

Согласно принятому постановлению от 24.10.2020 N 1730 сформирован Временный порядок возможной утраты профтрудоспосоности из-за ряда несчастных случаев и профзаболеваний, а также создана программа лечения подобных пациентов, которые получили травмы или заболевания на предприятии.

Стоит отметить, что процесс фиксирования травмы или болезни в заведениях медико-социальной экспертизы (МСЭ) можно проводить без личного присутствия пациента.

Процесс установления уровня утраты профтрудоспособности пострадавших лиц, будет действовать с момента принятия постановления от 24.10.2020 N 1730, если нет справки на освидетельствование, которая выдается медорганизацией, то она будет производится  при помощи продления ранее зафиксированной степени профтрудоспособности и формирования курса лечения и восстановления здоровья пациента, для сохранения ряда прописанных курсов и восстановления здоровья пациентов.

Институт Прогрессивных технологий говорит, что согласно постановлению от 24.10.2020 N 1730 предусмотрено:

— что уровень утраты профтрудоспособности подлежит продлению на шесть месяцев, а также формирования даты, которая была установлена при первом освидетельствовании;

— срок лечения пострадавших сотрудников предприятия составляется на шесть месяцев, с момента окончания действия предыдущей программы по лечению.

Продление уровня утраты профтрудоспособности, и составление курса лечения после травмы или болезни происходит без официального обращения людей в МСЭ для освидетельствования.

Документ подтверждает данные, которые устанавливают уровень утраты профтрудоспособности, и формируют программу лечения пострадавшего сотрудника предприятия. Документ направляется сотруднику при помощи почтового извещения.

Данное правило будут действительно до 01.03.2021 г.

Читайте наши свежие публикации

СИЗ. «Какие необходимо выдавать для работ на холоде?»
16 ноября 2022 Важно знать
Особенности оценки профессиональных рисков для ЧОПов, строительных организаций ...
11 ноября 2022 Важно знать
Проблемные вопросы проведения специальной оценки условий труда 2022-2023
7 ноября 2022 Важно знать
Специальная оценка условий труда в 2022 году: изменения ...
19 сентября 2022 Законодательство
Перейти ко всем новостям







Свяжитесь с нами!
Позвоните по телефону
+7(495)663-30-92 или оставьте заявку:
Главный офис в Москве
115088, Москва, ул. Южнопортовая 5, стр. 8, (БЦ «Золотое кольцо»)
Офис в Рязани 390037, Рязань, Касимовское шоссе 67а, офис 408 (БЦ «СФЕРА»)
Офис в Сыктывкаре оссия, Республика Коми, Сыктывкар, Гаражная улица, 9
Офис в Перми Россия, Пермь, улица Максима Горького, 5
Офис в Ижевске Россия, Удмуртская Республика, Ижевск, улица Карла Маркса, 23А
Офис в Ухте Россия, Республика Коми, Ухта, Тиманская улица, 11
Офис в Екатеринбурге Россия, Свердловская область, Екатеринбург, микрорайон Юго-Западный, Ясная улица, 31
Офис в Кирове Россия, Киров, Профсоюзная улица, 1 офис 502
На нашем сайте используется cookie для сбора информации технического характера и обрабатываем IP-адрес вашего местоположения. Продолжая использовать этот сайт, Вы даете согласие на использование файлов cookies.
На нашем сайте используется cookie для сбора информации технического характера и обрабатываем IP-адрес вашего местоположения. Продолжая использовать этот сайт, Вы даете согласие на использование файлов cookies.
Загружается...