Проведение специальной оценки условий труда за счет ФСС
5 июня 2017 АнонсыЗаконодательство
Расходы на проведение специальной оценки условий труда могут быть компенсированы за счет части страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, перечисляемых организацией в Фонд социального страхования (ФСС).
Размер компенсации — 20% средств (в 2016 году планируется увеличение до 30%) внесенных организацией в Фонд социального страхования (ФСС) за прошлый год.
Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счет сумм страховых взносов, подлежащих перечислению страхователем в Фонд в текущем финансовом году.
Если страхователь с численностью работающих до 100 человек не осуществлял в течение двух последовательных лет, предшествующих текущему финансовому году, финансовое обеспечение предупредительных мер, объем средств, направляемых таким страхователем на финансовое обеспечение указанных мер, не может превышать:
- 20% сумм страховых взносов, начисленных им за три последовательных года, предшествующих текущему финансовому, за вычетом расходов на выплату обеспечения по указанному виду страхования;
- сумму страховых взносов, подлежащих перечислению им в территориальный орган Фонда в текущем финансовом году.
Порядок получения разрешения ФСС РФ на финансирование специальной оценки условий труда определяют:
- Постановление Правительства РФ от 22.12.2011 N 1083
«О порядке финансового обеспечения в 2012 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами» - Приказ Минтруда России от 10.12.2012 N 580н
«Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами» - Приказ Минтруда РФ от 02.09.2014 № 598н
«Об утверждении Административного регламента предоставления Фондом социального страхования Российской Федерации государственной услуги по принятию решения о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами»
Страхователь обращается с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер в территориальный орган Фонда по месту своей регистрации до 1 августа текущего календарного года. Заявление представляется страхователем или лицом, представляющим его интересы, на бумажном носителе или в форме электронного документа.
К заявлению прилагаются:
- План финансового обеспечения предупредительных мер в текущем календарном году (Приложение к Приказу Минтруда от 10.12.2012 N 580н), разработанный с учетом Перечня мероприятий по улучшению условий труда и (или) коллективного договора, с указанием суммы финансирования;
- копия Перечня мероприятий по улучшению условий труда (разрабатывается по результатам СОУТ) и (или) копия коллективного договора с представительным органом работников;
- копия Приказа о создании комиссии по проведению специальной оценки условий труда;
- копия гражданско-правового договора с организацией, проводящей специальную оценку, с указанием количества рабочих мест и стоимости проведения.
Требования предоставить иные документы или их копии не законны!
Заявление может быть подано в форме электронного документа.
Отказ в финансовом обеспечении предупредительных мер возможен при:
- представлении неполного комплекта документов или недостоверной информации;
- наличии недоимки по уплате страховых взносов, пени и штрафов, не погашенных на день подачи заявления;
- полном распределении средств на финансовое обеспечение предупредительных мер на текущий год.
Решение о финансировании или об отказе принимается территориальным органом ФСС в течение 10 рабочих дней, оформляется приказом и в течение 3 рабочих дней направляется страхователю.