Традиции и инновации: стратегическое партнерство АНО ИПТСУ и профсоюза «Торговое Единство» в свете решений VIII съезда

Современный рынок труда в сфере торговли и общественного питания требует не только высокой квалификации персонала, но и принципиально нового уровня обеспечения безопасности рабочих процессов. В рамках прошедшего Саммита состоялась знаковая встреча руководства АНО ДПО «Институт прогрессивных технологий социально-трудовых отношений» (АНО ИПТСУ) и Общественной организации «Торговое Единство».

Центральной темой обсуждения стал глубокий анализ результатов VIII съезда профсоюза, который определил стратегию развития отрасли на ближайшие годы. В мероприятии приняли участие ключевые эксперты нашего института: генеральный директор Михайлов Александр Юрьевич и заместитель директора Триска Анастасия Никитовна.

Диалог поколений: 120 лет опыта и цифровое будущее

Профсоюз «Торговое Единство» — это уникальная организация с более чем 120-летней историей, основанная еще в 1905 году. На протяжении десятилетий она остается надежным щитом для работников торговли и предпринимательства. Однако вызовы 2026 года требуют интеграции этого колоссального опыта с новейшими достижениями в области охраны труда и дополнительного профессионального образования.

Участники встречи подчеркнули, что итоги VIII съезда профсоюза наглядно демонстрируют запрос отрасли на качественную трансформацию систем безопасности. Охрана труда в ритейле и общепите сегодня перестает быть набором инструкций и превращается в сложный комплекс превентивных мер, направленных на сбережение здоровья нации.

Сравнительный анализ направлений деятельности партнеров

Новая роль образовательных институтов в профсоюзном движении

Генеральный директор АНО ИПТСУ Александр Михайлов в ходе дискуссии отметил, что современный профсоюз нуждается не просто в теоретической поддержке, а в конкретных инструментах управления профессиональными рисками. Результаты VIII съезда «Торгового Единства» подтвердили необходимость создания единой образовательной среды, где каждый член профсоюза сможет получить доступ к актуальным знаниям.

Специфика отрасли — от логистических центров до малых предприятий общепита — предполагает наличие самых разнообразных рисков: от эргономических проблем до опасностей, связанных с оборудованием под давлением. Именно поэтому совместная деятельность института и профсоюза видится как стратегический альянс, способный обеспечить реальную, а не бумажную безопасность на каждом рабочем месте.

От методологии к рабочему месту

Основная задача партнерства заключается в создании бесшовной системы контроля и обучения для предприятий, входящих в структуру профсоюза. Опыт «Торгового Единства» в защите социально-экономических интересов работников находит свое технологическое продолжение в программах повышения квалификации нашего института.

В ходе обсуждения результатов VIII съезда были определены приоритетные направления, которые мы систематизировали в таблице ниже.

Приоритетные направления совместной деятельности на 2026–2028 годы

Специфические задачи: Ритейл, Общепит, Предпринимательство

Отраслевой характер профсоюза накладывает особые требования к безопасности. Анастасия Триска, заместитель директора АНО ИПТСУ, подчеркнула важность дифференцированного подхода к каждой подотрасли. Для предпринимателя в сфере малого бизнеса безопасность — это вопрос выживания и отсутствия штрафов, в то время как для крупного ритейлера — это сложная система логистики и автоматизации.

Сценарный анализ рисков по секторам «Торгового Единства»

Методологическое лидерство как залог успеха

Александр Михайлов в своем выступлении сделал акцент на том, что АНО ИПТСУ выступает не просто как исполнитель образов

ательных услуг, а как методологический центр. Совместно с представителями «Торгового Единства» планируется разработка

отраслевых стандартов безопасности, которые станут ориентиром для всего рынка.

Это партнерство позволяет превратить сухие пункты Трудового кодекса в живые, работающие инструменты защиты. Участие в работе Саммита подтвердило: профсоюзное движение сегодня — это не про подарки к праздникам, а про профессиональное управление рисками и инвестиции в безопасность каждого сотрудника.

Дорожная карта 2026

Диалог руководства АНО ИПТСУ и «Торгового Единства» на Саммите завершился формированием четкого плана действий. Этот документ станет базой для работы региональных отделений профсоюза и экспертных групп нашего института.

План совместных мероприятий на текущий год

Безопасность как стандарт качества

Союз АНО ИПТСУ и Общественной организации «Торговое Единство» закладывает фундамент для новой культуры труда. Мы стремимся к тому, чтобы высокий уровень защиты работника стал не просто требованием закона, а неотъемлемым атрибутом успешного бизнеса в сфере торговли и услуг.

Интеграция современных образовательных технологий в профсоюзную среду позволяет оперативно доносить до каждого сотрудника важность проактивного подхода. В конечном итоге, это партнерство работает на главную цель — сохранение здоровья и профессионального долголетия миллионов людей, занятых в самом динамичном секторе экономики.

Ваш экспертный партнер в мире перемен

Реализация решений VIII съезда требует от предприятий высокой адаптивности. АНО «Институт Прогрессивных Технологий» готов стать вашим проводником в этом процессе. Мы предлагаем не просто услуги, а глубокую экспертизу, проверенную годами сотрудничества с крупнейшими общественными объединениями.

Будущее безопасности создается сегодня в диалоге лидеров. Присоединяйтесь к движению за осознанную безопасность вместе с АНО ИПТСУ.

Связаться с нашими эксперами для консультации

Читайте наши свежие публикации